کارگران موقت خارجی این کشورها می توانند بدون LMIA در کانادا کار پیدا کنند

 LMIA در کانادا/ مجوزهای کاری که به اتباع خارجی در کانادا داده می شود را می توان به دو دسته تقسیم کرد: مجوزهایی که نیاز به ارزیابی تأثیر بازار کار (LMIA) دارند و مجوزهایی که نیاز ندارند.

LMIA سندی است که برخی از کارفرمایان کانادایی باید قبل از استخدام یک کارگر خارجی موقت (TFW) از Employment and Social Development Canada (ESDC) دریافت کنند. این سند ثابت می کند که استخدام یک TFW تنها تأثیر مثبت یا خنثی – یعنی نه منفی – بر بازار کار کانادا خواهد داشت.

به گزارش www.cicnews.com بسته به موقعیت هایی که باید آنها را پر کنند، بسیاری از ترتیبات و موافقت نامه های بین المللی کانادا به برخی از کارفرمایان اجازه می دهد بدون LMIA برای TFW از کشورهای خاص استخدام کنند.

شغل: تاجر

اگر TFW از یکی از شش کشور زیر باشد، کارفرمایان کانادایی که اتباع خارجی را که به عنوان تاجر کار می کنند استخدام می کنند، می توانند بدون LMIA این کار را انجام دهند:

ایالات متحده
مکزیک
کلمبیا
شیلی
کره جنوبی
پرو
این امر به دلیل چندین قرارداد بین المللی که کانادا با کشورهای فوق دارد مانند توافقنامه کانادا-ایالات متحده-مکزیک (CUSMA) امکان پذیر است.

CUSMA، به عنوان جایگزینی برای توافقنامه تجارت آزاد آمریکای شمالی (NAFTA)، به شهروندان آمریکایی اجازه می دهد بدون نیاز به دریافت ویزای اقامت موقت (TRV) در کانادا کار کنند. در همین حال، به دلیل تغییرات قانونی اخیر، شهروندان مکزیکی که به دنبال کار در کانادا هستند باید یک TRV نیز دریافت کنند، مگر اینکه هر سه معیار زیر را که توسط اداره مهاجرت، پناهندگی و شهروندی کانادا (IRCC) مشخص شده است، برآورده کنند.

برای ورود به کانادا بدون TRV، اتباع مکزیکی باید:

از طریق هوا وارد کانادا شوید یا به مقصد کانادا پرواز کنید تا به مقصد دیگری سفر کنید.
برای یک بازدید کوتاه مدت (معمولا برای اقامت تا شش ماه) به کانادا آمده باشید. و
قبلا یا داشته باشید:
دارای ویزای بازدیدکننده، کاری یا دانشجویی کانادا در 10 سال گذشته یا
دارای ویزای معتبر غیر مهاجرتی ایالات متحده در زمان درخواست و سفر
چه کسی واجد شرایط معامله گر است؟

به طور کلی، همه کشورهای فوق از تعاریف مشابهی مانند CUSMA پیروی می کنند که چگونه شخصی را که به عنوان یک معامله گر کار می کند تعریف می کنند. به طور کلی، یک تاجر کسی است که قصد دارد (و می‌تواند) «در تجارت عمده کالا یا خدمات بین کانادا و کشور شهروندی خود شرکت کند».

شغل: سرمایه گذار

اگر TFW سرمایه گذار هر یک از این 9 کشور/منطقه باشد، کارفرمایان کانادایی می توانند آنها را بدون LMIA استخدام کنند:

ایالات متحده
مکزیک
کلمبیا
شیلی
کره جنوبی
پرو
اتحادیه اروپا (به عنوان بخشی از توافقنامه جامع اقتصادی و تجاری کانادا و اتحادیه اروپا (CETA))
انگلستان
برخی از کشورهای ترانس پاسیفیک – به عنوان بخشی از توافقنامه جامع و مترقی برای مشارکت ترانس پاسیفیک (CPTPP)
توجه: شش کشوری که در حال حاضر با CPTPP درگیر هستند، کانادا، استرالیا، ژاپن، مکزیک، نیوزیلند و سنگاپور هستند.

چه کسی به عنوان سرمایه گذار واجد شرایط است؟

تعریف کلی سرمایه گذار (مطابق با CUSMA) در میان اکثر کشورهایی که توافقنامه تجارت آزاد (FTA) با کانادا دارند مشترک است. بر این اساس، سرمایه گذار به طور کلی به عنوان کسی تعریف می شود که می تواند «نشان دهد که [آنها به طور قابل توجهی] در یک تجارت کانادایی سرمایه گذاری کرده اند و برای توسعه و هدایت [این] تجارت [به] کانادا می آیند».

شغل: حرفه ای

TFW ها از هر یک از کشورهای زیر می توانند توسط یک کارفرمای کانادایی بدون LMIA در صورتی که واجد شرایط حرفه ای باشند استخدام شوند:

ایالات متحده
مکزیک
کلمبیا
شیلی
پاناما
پرو
GATS (موافقتنامه عمومی تجارت در خدمات) کشورهای عضو
برخی از کشورهای ترانس پاسیفیک در نتیجه CPTPP (همان لیست در بخش سرمایه گذار در بالا)
توجه: برای اطلاعات بیشتر در مورد GATS اینجا را کلیک کنید.

“حرفه ای” چیست؟

هر یک از FTAهای کانادا یک “حرفه ای” را به طور متفاوتی تعریف می کند.

طبق نظر CUSMA، یک حرفه ای کسی است که یا دارای “کار از پیش تعیین شده در کانادا یا قرارداد خدمات با یک شرکت کانادایی” برای انجام کار “در شغلی که با صلاحیت های حرفه ای آنها مطابقت دارد و دارای یکی از حرفه های CUSMA واجد شرایط است.”

نقل و انتقالات درون شرکتی

LMIA در کانادا

نقل و انتقالات درون شرکتی (ICT) کارکنان شرکت های خارجی هستند که برای کار موقت در کانادا برای شعبه، شرکت تابعه یا وابسته کارفرمای خود منتقل می شوند.

اگرچه مجوزهای کار ICT برای همه کشورها آزاد است، برخی از FTAها حاوی مقررات ICT خاص کشور هستند:

مدیران یا مدیران ارشد: انگلستان، کشورهای عضو CPTPP، کشورهای عضو CETA، پرو، کره جنوبی، شیلی، کلمبیا، ایالات متحده، مکزیک
دانش تخصصی: انگلستان، کشورهای عضو CPTPP، کشورهای عضو CETA، پرو، کره جنوبی، شیلی، کلمبیا، ایالات متحده، مکزیک
کارآموزان مدیریت: انگلستان، کشورهای عضو CPTPP، پرو، کره جنوبی، کلمبیا
کارآموزان فارغ التحصیل: کشورهای عضو CETA
سایر اتباع خارجی واجد شرایط کار در کانادا بدون LMIA هستند
موقعیت های دیگری نیز وجود دارد که در آن بین المللی موافقت نامه ها به کارفرمایان کانادایی اجازه می دهد تا اتباع خار جی خاصی را از کشورهای خاص بدون LMIA استخدام کنند.

بر اساس شغل: موقعیت های کاری منحصر به فرد

پرسنل خطوط هوایی (عملیاتی، فنی و زمینی)
پرسنل دولتی از ایالات متحده
بر اساس شغل: تکنسین

کلمبیا
پاناما
پرو
کشورهای عضو CPTPP
بر اساس وضعیت رابطه: همسران

کلمبیا
کره جنوبی
کشورهای عضو CPTPP
اتحادیه اروپا (CETA) – همسران فناوری اطلاعات و ارتباطات
بریتانیا – همسران ICT
بر اساس کشور/توافقنامه: دیگر

قرارداد تامین کنندگان خدمات یا متخصصان مستقل
اتحادیه اروپا: CETA

تامین کنندگان خدمات قراردادی
فناوران مهندسی و فناوران علمی
حرفه ای های مستقل
انگلستان

حرفه ای های مستقل
تامین کنندگان خدمات قراردادی
فناوران مهندسی و فناوران علمی